Malulen emekli olabilmek için temel kriter, kişisel beyanlar veya basit rahatsızlıklar değil; sigortalının çalışma veya meslekte kazanma gücünün en az %60’ını kaybettiğinin SGK Sağlık Kurulu tarafından onaylanması gerekiyor. Kanser, organ yetmezliği, ağır psikiyatrik ve kalp rahatsızlıkları gibi durumlar maluliyet değerlendirmelerinde ön plana çıkıyor.
SGK Başuzmanı İsa Karakaş şartları tek tek açıkladı: Yaş beklemeden emekli olacaklar!
Çalışma gücünü bedenen veya ruhen kaybeden sigortalılar için yaştan bağımsız erken emeklilik imkanı sağlayan maluliyet aylığı detaylandırıldı. SGK Başuzmanı İsa Karakaş, çalışma gücü kaybı oranı, gereken prim süresi ve memurlara sağlanan özel istisnalara dair merak edilen tüm başlıkları kaleme aldı.
10 Yıl Sigortalılık ve 1800 Gün Prim Kuralı
Sağlık kurulundan onay alınması maaş bağlanması için tek başına yeterli olmuyor. Genel kural olarak en az 10 yıldan beri sigortalı bulunmak ve 1800 gün prim ödemiş olmak şartı aranıyor. Ayrıca başvuru tarihi itibarıyla aktif çalışmanın sonlandırılmış olması ve Bağ-Kur sigortalılarının SGK’ya hiçbir prim borcunun kalmaması gerekiyor.
Bakıma Muhtaçlık İstisnası: Başkasının sürekli bakımına muhtaç derecede malul olan kişilerde 10 yıllık sigortalılık süresi aranmıyor; yalnızca 1800 gün prim ödemiş olmak emeklilik için yeterli sayılıyor.
TEMEL KURAL
Maluliyet aylığı için temel şart 10 yıl sigortalılık ve 1.800 gün primdir.
KRİTİK İSTİSNA
Başkasının bakımına muhtaç derecede ağır hasta veya engelli olan sigortalılarda 10 yıllık sigortalılık süresi aranmaz. Sadece 1.800 gün prim bulunması yeterlidir
Memurlara Özel Esneklikler
State memurları (4/1-c) açısından mevzuat ekstra seçenekler sunuyor. Malul sayılan bir memur isterse emekliye ayrılabildiği gibi, yazılı talebi doğrultusunda durumuna uygun başka bir göreve veya sınıfa da nakledilebiliyor.
Emeklilikte yaş şartına takılmadan malulen ayrılmak isteyen sigortalıların, tüm sağlık raporlarını yetkili SGK Sağlık Kurulları üzerinden tescilletmesi önem taşıyor.